Delegado/a Desarrollo Comunitario Sahara

20/03/2018 | Ofertas laborales

Cruz Roja Española solicita Delegado/a Desarrollo Comunitario Sahara

Funciones

*Colaborar con la Oficina de CRE en Argel, la Media Luna Roja Saharaui (MLRS) y la Media Luna Roja Argelia (MLRA) en la elaboración de las Condiciones Técnicas del Pliego de Condiciones deL Producto Fresco.

*Gestión Operativa de las actividades y del equipo dedicado a la distribución de Productos Frescos en los Campamentos de Refugiados Saharauis en coordinación con la Media Luna Roja Saharauis

*Coordinar los controles de cantidades y calidades tanto en origen como en destino entre el equipo local y la empresa externa contratada.

*Asegurar la comunicación interna y externa de la distribución de Productos Frescos entre los diferentes actores y representar a CRE en determinados reuniones y foros

*Reactivar los grupos de trabajo de la Mesa de Concertación (Secretariado de la misma) en cooperación con la Presidencia de las mismas ostentadas por parte de la MLRS.

*Asistir técnicamente a la MLRS en la identificación, formulación, ejecución, seguimiento y evaluación de proyectos o actividades de fortalecimiento organizacional que mejoren la gestión de la ayuda alimentaria (p.e. plan de formación, stock de seguridad…..)

*Gestionar el presupuesto y la justificación (fuentes de verificación y económico-financiero) de los proyectos bajo su responsabilidad.

*Gestión y mantenimiento diario de la oficina y otros inmuebles(casa Protocolo..) y del personal de la MLRS financiados por proyectos de CRE.

*Aquellas otras tareas que pudieran ser pertinentes durante el transcurso de la misión en el marco del plan de acción o en respuesta a una situación de emergencia

Requisitos

FORMACIÓN:

*Licenciado/a o Diplomado/a o experiencia equivalente.

EXPERIENCIA:

*Experiencia mínima de un año en proyecto en Ayuda Humanitaria o Cooperación al Desarrollo en terreno.


COMPETENCIAS BÁSICAS
:

*Compromiso con Cruz Roja Española.

*Orientación al logro y la perseverancia.

*Capacidad de planificación y organización.

*Colaboración.

COMPETENCIAS FUNCIONALES:

*Iniciativa y Autogestión.

*Orientación a la vulnerabilidad.

*Gestión Emocional-Autocontrol

COMPETENCIAS TÉCNICAS:

*Conocimiento del enfoque del Marco Lógico

*Conocimiento del ámbito de Cooperación Internacional.

*Nivel C1 francés hablado y escrito (se realizará prueba).

*Dominio de Entorno Windows (Microsoft Office, Internet, etc).

Se ofrece

*Contrato laboral de obra o servicio con una duración de 1 año (periodo de prueba de 6 meses).

*Retribución: 35.505 Euros Brutos anuales.

*Puesto no familiar.

*Beneficios laborales: ayuda al alojamiento + seguro de viaje+ seguro de vida+ billete inicio-intermedio-fin de misión.

*Plazo presentación candidaturas 22 de marzo de 2018

Inscripción en la oferta

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